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        2. 瞭望塔|京東為外賣騎手繳納五險一金 這顆定心丸十分暖心

          2025-02-20 來源: 鄭州晚報 鄭州客戶端官方網站 分享到:

          2月19日,京東宣布自3月1日起,將逐步為京東外賣全職騎手繳納“五險一金”,為兼職騎手提供意外險和健康醫療險。這也意味著繼給快遞小哥繳納“五險一金”后,京東再次成為首個為外賣騎手繳納“五險一金”的平臺。

          “五險一金”作為社會保障之核心,本就是勞動者應該享有的權利,而不是企業“贈予”的額外福利。然而,長期以來,外賣騎手面臨著勞動強度高、工作時間長、安全保障不足等困境。其中,最為突出的便是缺乏社會保障,這使得騎手們在面對意外傷害、疾病困擾時,往往難以獲得有效經濟保障,給其生活和家庭帶來沉重負擔。

          如今,京東宣布為全職騎手繳納“五險一金”,為兼職騎手提供意外險和健康醫療險,是對外賣行業現存問題的有力回應。此舉不僅保障了外賣騎手權益,也代表其身份得到充分認可與尊重,更彰顯京東的責任與溫度,值得其他企業學習借鑒。用真金白銀的保障,解決騎手后顧之憂,才能增加其安全感和幸福感,最終反哺平臺影響力。

          值得玩味的是,京東此舉本是對《中華人民共和國社會保險法》精神的踐行,卻引起強烈反響,是否也反映出部分勞動者就業處境艱難、基本權益未得到完全落實?那些被忽視的聲音,是否也應該被聽見、被正視了?

          事實上,外賣作為一個消費頻次高的消費場景,各大消費平臺都希望從中分得一杯羹。如今,新平臺入局外賣業務,并推出優質差異化服務,對消費者無疑是利好的。不過,這也對京東提出更高要求——如何在商家、消費者、運力之間尋求最佳平衡點。此前,百度、滴滴、抖音等均曾嘗試過入局外賣,但由于配送履約、服務質量等原因,最終未能成功。目前,京東外賣業務處于初步階段,未來究竟能否占據一席之地,還有待市場進一步檢驗。

          更深層面上,京東此舉順應了民營經濟發展趨勢。2月17日,習近平總書記出席民營企業座談會強調,要按照中國特色現代企業制度要求完善企業治理結構,規范股東行為、強化內部監督、健全風險防范機制,不斷完善勞動、人才、知識、技術、資本、數據等生產要素的使用、管理、保護機制,重視企業接班人培養。這也給其他民營企業拋出一個新命題——如何建立更完善的用人體系和激勵機制,讓企業與員工之間實現“同頻共振”,更好地激活市場活力?

          民營企業座談會,給民營企業家吃下了定心丸。那么,民營企業家也應該順勢而為,給人才隊伍吃下一顆定心丸。

          □評論員 任思凝

          《鄭州晚報》版面截圖

          分享到: 編輯:陶莎 統籌:曹杰

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